Nos membres

Kaliop est un nouveau type de partenaire, conçu pour aider les entreprises et les organisations à s’adapter et tirer profit de l’ère digitale. Kaliop accompagne les entreprises dans leur transformation digitale pour leur permettre de créer des expériences numériques uniques. Le groupe se distingue par sa capacité à délivrer des projets complexes à forte valeur ajoutée business en associant la stratégie, le conseil, l’expérience client à l’ingénierie agile et une modernité dans les outils technologiques employés.

KAPEA, une équipe de 10 personnes expérimentées : ingénieurs, architectes programmistes, référents environnementaux, juriste. Elle est basée à Bordeaux et Bayonne, intervient dans le sud-ouest. Nos prestations sont orientées autour de la confiance, des compétences et de l’expérience de nos équipes, de l’implication des chefs de projet et de leur qualité relationnelle. KAPEA, c’est un développement constant basé avant tout sur la confiance que nous accordent nos maitres d’ouvrage et sur la stabilité de nos équipes. Ce développement se fait de manière maitrisée grâce à des recrutements anticipés.
Les domaines de compétences sur lesquels KAPEA s’appuie pour poursuivre son développement sont l’expertise fonctionnelle, en matière d’études d’opportunité, de programmation et d’études techniques et le suivi de la qualité environnementale et des performances énergétiques. Le principal objectif est de garantir l’efficacité énergétique, la pérennité et la sobriété des matériaux ainsi que des conditions d’usage optimales.

Du diagnostic à l’action, Kenvad accompagne les entreprises, associations, collectivités du Grand Ouest dans leur démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail autour des 3 piliers suivants :
– Développement humain
– Prévention des risques
– RSE
Audits, conférence, ateliers ou formations, ces actions visent à améliorer le bien-être des salariés, optimiser les conditions de travail et accroître la performance de l’entreprise.

Depuis 1960, l’Institution de Prévoyance KERIALIS protège le personnel salarié des cabinets d’avocats en leur offrant des solutions en matière de santé, de prévoyance, de retraite et de dépendance. En 2022, elle s’est ouverte aux professions du droit et du chiffre leur permettant de bénéficier de son expertise en protection sociale et de sa palette de services d’assistance. Engagée dans une démarche de responsabilité sociétale, KERIALIS intègre les enjeux sociaux et environnementaux dans sa vision et sa stratégie. Elle est labellisée Lucie Progress.