Les bases du bilan d’émissions de gaz à effet de serre
Quels sont les enjeux du changement climatique ? Comment les organisations peuvent-elles amorcer une transition bas carbone ?
Objectifs :
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Permettre aux dirigeants et responsables RSE de s’approprier les enjeux du changement climatique pour leur organisation et de s’engager dans une démarche de progrès mesurables de leur stratégie bas carbone.
Les offres du centre de formation LUCIE
Session de formation partagée avec d’autres organisations
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- 24/05 - en ligne
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Prix
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Centre de formation
100% RSE
Près de 2000 participants
12 ans
d’expérience
Plus de 50 programmes de formation
Qualiopi & éligible OPCO
A qui s’adresse cette formation ?
Publics concernés
- Direction générale
- Responsables du développement durable ou de la RSE
- Chargé(e)s d’études développement durable/RSE/climat
Prérequis
Aucun prérequis nécessaire.
Les objectifs de la formation
- Savoir transmettre en interne les enjeux du changement climatique pour son organisation et repérer les postes principaux d’émissions de gaz à effet de serre (GES).
- Savoir valoriser en interne les opportunités à s’engager dans une transition bas carbone et comment utiliser les résultats d’un bilan d’émissions de gaz à effet de serre (BEGES).
- Connaître la réglementation autour de ces enjeux.
- Connaître les aides financières disponibles pour accélérer le passage à l’action.
Le programme détaillé de la formation
Enjeux climat-énergie
- Les liens entre énergie, économie et climat
- La double contrainte énergie-climat
- Enjeux pour les entreprises
- Atténuation et adaptation
Engagements nationaux et internationaux
- Négociations internationales
- Engagements pris par la France, stratégie nationale bas carbone
Le bilan d’émissions de gaz à effet de serre (GES)
- Risques et opportunités de la mise en œuvre d’un BEGES
- Principes de la comptabilité carbone et des BEGES
- Méthodes disponibles
- Cadre réglementaire (actuel et évolutions envisagées), spécificités du BEGES réglementaire par rapport à un BEGES complet
- Postes significatifs d’émissions de gaz à effet de serre selon les secteurs d’activité
- Mise en œuvre : durée et coûts approximatifs
- Après le BEGES : plan d’action, suivi et stratégie bas carbone
- Exercice de cadrage d’un BEGES pour les entreprises représentées par les participants : enjeux principaux, périmètre, postes d’émissions de GES les plus importants…
Les subventions disponibles
- Tremplin pour la transition écologique des PME
- Autres subventions de l’Ademe
Les méthodes pédagogiques
- Présentation interactive pour alterner la théorie et la pratique, questions-réponses.
- Support de formation remis aux participants.
- Exercices de mise en pratique.
La mise en oeuvre
- Formation en présence ou en visio-conférence
- Nombre de journées : 1 jour, soit 7 heures
- Nombre minimum de participants : 4
- Nombre maximum de participants : 10
Bien se préparer :
- Si aucune connaissance de la RSE et du Développement Durable, lire des articles ou ouvrages sur le sujet avant la formation.
- Bien lire le mail de convocation et répondre au questionnaire concernant vos attentes.
La formatrice
Raphaëlle Barboux
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur AgroParisTech et d’un Master 2 en programmation et intelligence artificielle de l’Université Paris Dauphine, Raphaëlle contribue également à la digitalisation de Goodwill-management. Raphaëlle est formée à la méthode Bilan Carbone®.
Validation des compétences
- Exercices de mise en situation.
- Système de questions-réponses permanents pour mesurer l’acquisition des connaissances (QCM au sein de chaque chapitre).