Formuler sa raison d’être ou mission pour emmener son organisation vers un modèle à impact positif
Les offres du centre de formation LUCIE
Vous souhaitez former un ou plusieurs de vos collaborateurs ?
Participez à une session de formation partagée avec d’autres organisations
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Durée
1 jour
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Prochaines dates
- 26/09 - en ligne
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Prix
700€ HT
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Organisez une session de formation dédiée à votre organisation. Si vous souhaitez adapter cette formation avec un contenu sur-mesure, consultez-nous.
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Vous êtes en reconversion professionnelle ou vous souhaitez simplement monter en compétence sur la RSE, bénéficiez d’une tarification avantageuse et n’hésitez pas à nous contacter pour plus de détails
Nous contacter
Centre de formation
100% RSE
Près de 2000 participants
12 ans
d’expérience
Plus de 50 programmes de formation
Qualiopi & éligible OPCO
A qui s’adresse cette formation ?
Publics concernés
- Dirigeants ou Membres d’une équipe dirigeante
- Personnes en charge de la Mission ou du projet pour devenir Société à mission
- Personnes en charge de la démarche RSE / Développement Durable d’une organisation
- Responsables des Directions Stratégie, Prospective, Marketing, Communication, RH, RSE/DD,Partenariats
- Membres du Conseil d’administration et/ou de surveillance d’une future société à mission
Prérequis
Aucun prérequis nécessaire.
Les participants doivent être en questionnement ou en exploration sur le projet de définir leur raison d’être ou devenir une entreprise à mission, ou en cours de structuration d’un tel projet
Compétences clés visées
- Maîtriser les concepts de raison d’être et d’entreprise à mission, leur dimension innovante etcomplémentaire à la RSE
- Questionner les implications phares pour l’organisation
- Connaître le cadre réglementaire associé
- Faire formuler et challenger sa raison d’être ou mission au juste niveau
- Décliner sa mission pour la rendre opérationnelle
- Eviter l’écueil du « purpose-washing ».
Le programme détaillé de la formation
Les fondamentaux des approches raison d’être et entreprise à mission
- A l’origine…
- Panorama
- Cadre réglementaire et définitions
- Lien avec les objectifs de développement durable
La dimension innovante des concepts de raison d’être et de mission
- Innovation sur 3 plans
- Différences et complémentarité avec la RSE
Discerner les implications pour l’organisation
- Articulation Raison d’être / Vision / Stratégie
- Enjeux et implications sur la gouvernance, les parties prenantes et le sens de l’action
- Bénéfices à attendre
Formuler, challenger, rendre opérationnelle sa mission
- L’incontournable dialogue itératif
- Formuler au juste niveau : contrat social et aide à la décision
- Construire son référentiel opérationnel de mission
Eviter l’écueil du « Purpose washing » et engager une réelle transformation positive »
- Les facteurs clés de succès
Évaluation finale et évaluation de la formation
Les méthodes pédagogiques
- Alternance de capsules théoriques et de Méthodes actives « learning by doing »
- Exemples d’entreprises pionnières concrets et inspirants
- Temps de co-construction en intelligence collective
- Les participants pourront ainsi appliquer les acquis de leur formation dans leurs structures et projets.
La mise en oeuvre
- Formation en visio-conférence ou présentiel selon dates des sessions – Consulter notreplanning
- Nombre de journées : 1 jours soit 7 heures
- Nombre minimum de participants : 4
- Nombre maximum de participants : 10
- Adaptations possibles des conditions d’accueil et d’animation selon besoin(s) spécifique(s) duparticipant, merci de contacter notre référent handicap au moins 2 mois avant la sessionenvisagée via cette adresse : formation@agence-lucie.com
Bien se préparer :
- Si aucune connaissance de la RSE et du Développement Durable, lire des articles ou ouvragessur le sujet avant la formation sera un plus.
- Bien lire le mail de convocation et répondre au questionnaire concernant vos attentes particulières
Tarifs et planification
- Sessions collectives : 700€ H.T. par participant
- Inscription : pour vous inscrire, merci de nous demander une proposition de convention de
formation, afin de vous préinscrire, l’inscription finale se faisant à réception de celle–ci et y
définir les modalités de règlement. Pré–inscription jusqu’à 10 jours avant la date de début de
la formation. Inscription définitive jusqu’à 5 jours avant la date de début de la formation. - Possibilité d’organiser des sessions propres à votre organisation dans vos locaux
- Possibilité de décliner ce programme en une variante sur–mesure simplifiée pour un public plus large d’initiation à la démarche RSE au sein de votre entreprise.
- Faire votre demande d’inscription : formation@agence-lucie.com
Les formatrices
Florence Benudaud-Chassaing
Facilitatrice de Transformations à impact positif
Validation des compétences
Questionnaire individuel de type QCM en fin de formation