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  • Sur devis
  • Présentiel / Distanciel
  • 2 jours
  • Date : À définir avec vous
Français  

Répondre aux critères RSE exigés dans les marchés publics

  • Connaître les fondamentaux des marchés publics ;
  • Comprendre les enjeux et les bénéfices de la RSE dans les marchés publics ;
  • Développer une stratégie RSE pour répondre aux critères des marchés publics ;
  • Mettre en place des outils de suivi, d’évaluation et de valorisation de sa performance RSE.
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  • 1200€ H.T par participant
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A qui s’adresse cette formation ?

Publics concernés

Dirigeant·es ou responsables commerciaux·les d’entreprises souhaitant répondre à des marchés publics.

Prérequis

Aucun.

Objectifs de la formation

  • Connaître les fondamentaux des marchés publics
  • Comprendre les enjeux et les bénéfices de la RSE dans les marchés publics
  • Développer une stratégie RSE pour répondre aux critères des marchés publics
  • Mettre en place des outils de suivi, d’évaluation et de valorisation de sa performance RSE.

Programme

Jour 1

Introduction

Partie 1 : Contexte réglementaire des marchés publics

  • Le code de la commande publique
  • Les différents type de marchés publics
  • La réponse en groupement
  • Les procédures et leurs seuils.

Partie 2 : Comprendre les enjeux de la RSE dans les marchés publics

  • Introduction à la RSE et aux marchés publics
  • Les obligations réglementaires en matière de RSE dans les marchés publics
  • Les attentes des acheteurs publics en matière de RSE
  • Les avantages concurrentiels d’une offre intégrant des engagements RSE.

Partie 3 : Etapes et bonnes pratiques de réponse à un appel d’offres

  • Les 7 étapes clés de la réponse à l’appel d’offres
  • Analyser le dossier de consultation des entreprises.

Etude de cas : analyse d’un DCE adapté à son secteur d’activité avec critères RSE. Questionnaire d’évaluation des connaissances.

Jour 2

Introduction

Partie 1 : Identifier et valoriser ses engagements RSE

  • Les différents domaines d’engagement RSE
  • Comment identifier les engagements RSE pertinents pour son entreprise ?
  • Comment évoluer et mesurer ses performances RSE ?
  • Comment valoriser ses engagements RSE dans sa réponse aux appels d’offres ?

Partie 2 : Mettre en pratique la RSE dans sa réponse aux appels d’offres

  • Préparer une réponse adaptée et pertinente
  • Comment intégrer ses engagements RSE dans sa réponse technique
  • Les pièges à éviter dans sa réponse.

Étude de cas : élaboration d’une réponse à appel d’offres avec critères RSE.

Partie 3 : Conclusion et évaluation de la formation

  • Bilan de la formation et évaluation des acquis
  • Echanges sur les pratiques et les difficultés rencontrées par les participant·es.

Quiz final et évaluation de la formation

Les méthodes pédagogiques

  • Présentation interactive
  • Quiz de connaissances
  • Exercices pratiques et mises en situation
  • Partage de bonnes pratiques
  • Tous les outils opérationnels sont remis aux participant·es à l’issue de la formation.

La mise en œuvre

  • Formation en visio-conférence ou présentiel selon dates des sessions – consulter notre planning ;
  • Nombre de journées : 2 jours soit 14 heures
  • Nombre minimum de participant·es : 4
  • Nombre maximum de participant·es : 12
  • Adaptations possibles des conditions d’accueil et d’animation selon besoin(s) spécifique(s) des participant·es, merci de contacter notre référent·e handicap au moins 2 mois avant la session envisagée via cette adresse : formation@agence–lucie.com
  • Mise à disposition d’une « assistance technique » au 01.86.95.03.35.

Bien se préparer :

  • Si aucune connaissance de la RSE et du Développement Durable, lire des articles ou ouvrages sur le sujet avant la formation sera un plus
  • Bien lire le mail de convocation et répondre au questionnaire concernant vos attentes particulières
  • Aucune activité pédagogique à effectuer en amont de la formation
  • Une assistance technique et pédagogique est prévue pour accompagner l’apprenant·e via l’animateur·rice ou via formation@agence-lucie.com.

Les intervenants

Maëlle RANQUET

Ingénieure eau et environnement – 11 ans d’expérience dans la réponse aux appels d’offres en bureau d’études (côté entreprise mais aussi AMO) et en délégataire de service public.

Elisa ELOFER

Ingénieure énergie et environnement – 3 ans d’expérience en BE en tant qu’AMO (réponse appel d’offres, contrats de concession) / 1 an d’expérience en collectivité responsable du service Environnement / 2 ans d’expérience responsable DD / RSE d’un groupe privé.

Tarifs et planification

  • Sessions collectives : 1200 € H.T. par participant·e
  • Consultez notre planning de sessions
  • Possibilité d’organiser des sessions propres à votre organisation dans vos locaux
  • Possibilité de décliner ce programme en une variante sur-mesure simplifiée pour un public plus large d’initiation à la démarche RSE au sein de votre entreprise
  • Faire votre demande d’inscription : formation@agence–lucie.com.

Validation des aptitudes

Contrôle des compétences acquises au travers d’un questionnaire à choix multiples en ligne réalisé en fin de formation, d’environ 15 minutes.

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