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Intégrer l’enjeu biodiversité dans son entreprise

Permettre aux collaborateurs d’entreprises d’intégrer les enjeux de biodiversité dans leurs activités et de mettre en œuvre des actions avec les outils et solutions à leur disposition, dans le cadre d’engagements volontaires (Entreprises Engagées pour la Nature) ou réglementaires (CSRD).

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A qui s’adresse cette formation ?

Publics concernés

Cadres d’entreprises : dirigeants, directeurs, chargés de mission ou de projets travaillant sur les sujets de Développement Durable, de RSE, ESG, Environnement, Communication, Finance, Stratégie ou Reporting extra financier (CSRD).

Prérequis

Aucun.

Objectifs de la formation

Permettre aux collaborateurs d’entreprises d’intégrer les enjeux de biodiversité dans leurs activités et de mettre en œuvre des actions avec les outils et solutions à leur disposition, dans le cadre d’engagements volontaires (Entreprises Engagées pour la Nature) ou réglementaires (CSRD).

Aptitudes clés visées

  • Intégrer les enjeux et interdépendances entre biodiversité et activités humaines dans ses décisions,
  • Structurer son analyse des dépendances et impacts d’une entreprise vis-à-vis de la biodiversité,
  • Intégrer les risques et opportunités de l’enjeu biodiversité pour les entreprises,
  • S’approprier les outils et solutions pour aborder l’enjeu dans son entreprise,
  • Proposer des axes d’amélioration à son entreprise sur son impact envers la biodiversité,
  • Être en capacité de candidater au programme Entreprise Engagée pour la Nature de l’OFB.

Programme

Détails

Introduction

  • Préciser les objectifs de la journée
  • Créer un climat propice à la participation : tour de table, recueil des attentes, Ice breaker Biodiversité

 

Définition et état des lieux

  • Définir ce qu’est la biodiversité
  • Préciser l’état de la biodiversité

 

Activités humaines et biodiversité

  • Situer le rôle des services écosystémiques dans le quotidien des activités humaines
  • Identifier les facteurs de pression sur la biodiversité
  • Reconnaître l’interrelation des enjeux climat et biodiversité

 

Risques et opportunités : l’intérêt et les moyens d’agir

  • Des impacts aux risques de transition
  • Des dépendances aux risques physiques
  • Des risques aux opportunités
  • Pré-identifier les principaux moyens d’agir en direction de la biodiversité au regard des métiers des participants

 

Les cadres institutionnels de références

  • Accord de Kunming-Montréal
  • Stratégie Nationale Biodiversité

 

Les dispositifs et outils pour mener sa démarche

  • Le programme Entreprises Engagées pour la Nature de l’Office Français de la Biodiversité
  • Le Diag Biodiversité de Bpifrance
  • La norme ISO 17298 « Prise en compte de la biodiversité dans la stratégie et le fonctionnement des organisations »
  • Les outils de mesure d’empreinte biodiversité

 

Exercice collaboratif de mise en pratique

  • Identification des impacts / dépendances d’une entreprise fictive sur sa chaine de valeur
  • Du diagnostic à la définition d’actions

Les méthodes pédagogiques

La formation alternera des présentations interactives et exercices collectifs et interactifs, de manière à maximiser l’acquisition des fondamentaux et des outils par les participants.

 

Apports d’éléments d’analyse personnalisés en fonction de la fiche de renseignements fournie en amont de la formation.

La mise en œuvre

  • Formation en visio-conférence ou présentiel selon dates des sessions – consulter notre planning
  • Nombre de journées : 1 jour soit 7 heures
  • Nombre minimum de participants : 4
  • Nombre maximum de participants : 12
  • Adaptations possibles des conditions d’accueil et d’animation selon besoin(s) spécifique(s) du participant, merci de contacter notre référent handicap au moins 2 mois avant la session envisagée via cette adresse : formation@agence-lucie.com

Bien se préparer :

Transmettre dès réception le formulaire d’analyse des attentes de la formation afin de permettre au formateur de mieux préparer la session en tenant compte du mieux possible de chaque participant.

Tarifs et planification

  • Session INTER entreprise : 750 € H.T. par participant
  • Inscription : pour vous inscrire, merci de nous demander une proposition de convention de formation, afin de vous préinscrire, l’inscription finale se faisant à réception de celle-ci et de la modalité de règlement y figurant. Pré-inscription jusqu’à 10 jours avant la date de début de la formation. Inscription définitive jusqu’à 5 jours avant la date de début de la formation.
  • Faire votre demande d’inscription : formation@agence-lucie.com

Validation des aptitudes

Un questionnaire final sera proposé aux participants pour valider les aptitudes acquises.

La qualité QUALIOPI

Notre certification Qualiopi garantit la qualité de nos formations et leur éligibilité aux financements publics et mutualisés.
Un gage de sérieux pour vous accompagner vers la réussite !

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